在职场中，小人无处不在，他们可能是同事、上司或下属，甚至是竞争对手。他们的存在往往会给工作和生活带来诸多困扰。那么，如何应对小人，保护自己不受其影响呢？ 首先，要保持清醒的头脑和冷静的心态。当你遇到小人时，不要轻易被其影响，保持冷静的态度，不要和他们在纷争中被情绪所左右。更要有一定的耐心和智慧，去寻找解决问题的方法。 其次，要建立良好的人际关系。在职场中，关系网至关重要。要注意自己的言行举止，不要做出伤害他人的事情。对他人要友善，真诚，积极主动地去帮助他人，才能建立良好的人际关系，并在关键时刻得到他人的支持和帮助。 还要注意规避小人的行为和攻击。小人的攻击很多时候是难以预测和避免的，但我们可以在生活和工作中做到预防和规避。例如，不与小人单独相处，不轻易相信其传言和言论，避免与小人产生冲突等等。 最后，要学会保护自己的合法权益。当小人的行为妨碍了自己的正当权益时，我们就需要采取有效的手段，去保护自己的合法权益。例如，向领导或HR反映情况，或采取法律手段等等。 虽然小人会给我们的工作和生活带来困扰，但我们只有从容应对，不被其所影响，才能在职场中获得更大的成功和机遇。所以，在职场中，我们要保持冷静的态度，建立良好的人际关系，规避小人的攻击，保护自己的合法权益，这样才能成为一个职场上的优秀人才。